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프로덕트 디자이너
구분
수시채용
직군
디자인
직무
프로덕트디자인
경력사항
경력 3년 이상
고용형태
정규직
근무지
카카오모빌리티경기도 성남시 분당구 판교역로 152, 알파돔타워 카카오모빌리티
합류하게 되면 ​이런 ​일을 ​하게 됩니다
  • 사업을 ​성공시키기 위해 담당 서비스의 ​전반적인 ​사용자 경험을 ​설계합니다.
  • 정성, 정략적인 ​리서치를 바탕으로 ​사용자가 ​겪는 문제를 ​정의하고 ​인사이트를 ​도출합니다.
  • 솔루션에 대한 가설과 ​UX ​전략을 세우고 검증 ​및 ​개선 ​과정을 반복하여 사용자에게 ​최고의 경험을 ​제공합니다.
  • 담당 ​서비스

- 마이카 ​서비스 (대리, ​세차, ​자동차 검사 등)

- ​배송 서비스 ​(퀵, 도보, 당일배송)

- 긱워커 서비스 (픽커앱)

- B2B 서비스

 

이런 동료를 기다립니다
  • 프로덕트 디자인 경력 3년 이상
  • 정성/정량적인 근거를 바탕으로 사용자가 겪는 문제를 정의할 수 있는 분
  • 직접 솔루션에 대한 가설을 세우고 사용자 경험을 설계할 수 있는 분
  • 논리적으로 자신의 의견을 전달하고 설득할 수 있는 분

 

이런 분이라면 더욱 좋습니다
  • 사용자의 온/오프라인 환경을 직접 경험하고 이를 바탕으로 사용성을 개선한 경험이 있는 분
  • 주도적인 태도로 문제를 찾고 해결하는 것을 즐기시는 분
  • 사업에 대한 명확한 이해를 바탕으로 사용자 경험을 설계할 수 있는 분


영입 여정은 이렇게 진행됩니다
  • 서류  → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우 협의 
  • 서류 전형 (*포트폴리오 필수)
  • 1차 인터뷰
  • 1차 인터뷰는 이력서 및 포트폴리오 기반으로 함께 일하는 동료들이 참석하여 진행됩니다.
  • 2차 인터뷰
  • 1Round 는 핵심가치 기반의 HR 인터뷰로 HR담당자가 참석하여 진행됩니다.
  • 2Round 는 조직 문화 인터뷰로 조직장이 참석하여 진행됩니다.
  • 처우 협의

 

지원 전 꼭 확인해 주세요!
  • 이력서 제출 관련
  • 이력서는 PDF로 제출해 주세요.
  • 이력서 내 연봉정보가 기재되어 있다면, 해당 서류는 검토되지 않을 수 있습니다.
  • 포트폴리오 제출 필수 (*꼭 pdf로 제출해 주세요.)
  • 필수 포함 내용 : 프로젝트별 기여도 / 문제 및 해결방안 가설 수립 과정 및 결과 데이터
  • 본인이 최소 50%이상 참여한 화면만 넣어주세요. 만약 화면기여도를 측정하기 어려울 경우 as-is를 첨부하여 비교할 수 있도록 넣어주세요.
  • 포트폴리오는 한글로 작성해주세요.
  • 파일명 : 이름_portfolio.pdf
  • 재지원 관련
  • 인터뷰 전형 불합격 시 1년 이내 동일 직군 재지원이 불가합니다. 
  • 기술직군의 경우, Coding Test 불합격 시 6개월 이내 동일 포지션의 Coding Test 응시가 불가합니다.
  • 참고사항
  • 필요시 포지션별로 별도 전형 및 사전과제가 추가될 수 있습니다.
  • 본 공고는 영입 완료시 조기마감될 수 있으며, 서류 전형 결과는 합격자에 한해 개별 연락 드릴 예정입니다.
  • 보훈, 장애인 대상자는 관련법에 의거 우대합니다.
  • 해외여행에 결격사유가 없는 자에 한하여 지원 가능합니다. (남자의 경우, 군필 또는 면제자)

 

근무조건
  • 채용 형태 : 정규직
  • 근무지 : 판교 오피스 (경기도 성남시 분당구 판교역로 152, 알파돔타워) 


Contact
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프로덕트 디자이너
합류하게 되면 ​이런 ​일을 ​하게 됩니다
  • 사업을 ​성공시키기 위해 담당 서비스의 ​전반적인 ​사용자 경험을 ​설계합니다.
  • 정성, 정략적인 ​리서치를 바탕으로 ​사용자가 ​겪는 문제를 ​정의하고 ​인사이트를 ​도출합니다.
  • 솔루션에 대한 가설과 ​UX ​전략을 세우고 검증 ​및 ​개선 ​과정을 반복하여 사용자에게 ​최고의 경험을 ​제공합니다.
  • 담당 ​서비스

- 마이카 ​서비스 (대리, ​세차, ​자동차 검사 등)

- ​배송 서비스 ​(퀵, 도보, 당일배송)

- 긱워커 서비스 (픽커앱)

- B2B 서비스

 

이런 동료를 기다립니다
  • 프로덕트 디자인 경력 3년 이상
  • 정성/정량적인 근거를 바탕으로 사용자가 겪는 문제를 정의할 수 있는 분
  • 직접 솔루션에 대한 가설을 세우고 사용자 경험을 설계할 수 있는 분
  • 논리적으로 자신의 의견을 전달하고 설득할 수 있는 분

 

이런 분이라면 더욱 좋습니다
  • 사용자의 온/오프라인 환경을 직접 경험하고 이를 바탕으로 사용성을 개선한 경험이 있는 분
  • 주도적인 태도로 문제를 찾고 해결하는 것을 즐기시는 분
  • 사업에 대한 명확한 이해를 바탕으로 사용자 경험을 설계할 수 있는 분


영입 여정은 이렇게 진행됩니다
  • 서류  → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우 협의 
  • 서류 전형 (*포트폴리오 필수)
  • 1차 인터뷰
  • 1차 인터뷰는 이력서 및 포트폴리오 기반으로 함께 일하는 동료들이 참석하여 진행됩니다.
  • 2차 인터뷰
  • 1Round 는 핵심가치 기반의 HR 인터뷰로 HR담당자가 참석하여 진행됩니다.
  • 2Round 는 조직 문화 인터뷰로 조직장이 참석하여 진행됩니다.
  • 처우 협의

 

지원 전 꼭 확인해 주세요!
  • 이력서 제출 관련
  • 이력서는 PDF로 제출해 주세요.
  • 이력서 내 연봉정보가 기재되어 있다면, 해당 서류는 검토되지 않을 수 있습니다.
  • 포트폴리오 제출 필수 (*꼭 pdf로 제출해 주세요.)
  • 필수 포함 내용 : 프로젝트별 기여도 / 문제 및 해결방안 가설 수립 과정 및 결과 데이터
  • 본인이 최소 50%이상 참여한 화면만 넣어주세요. 만약 화면기여도를 측정하기 어려울 경우 as-is를 첨부하여 비교할 수 있도록 넣어주세요.
  • 포트폴리오는 한글로 작성해주세요.
  • 파일명 : 이름_portfolio.pdf
  • 재지원 관련
  • 인터뷰 전형 불합격 시 1년 이내 동일 직군 재지원이 불가합니다. 
  • 기술직군의 경우, Coding Test 불합격 시 6개월 이내 동일 포지션의 Coding Test 응시가 불가합니다.
  • 참고사항
  • 필요시 포지션별로 별도 전형 및 사전과제가 추가될 수 있습니다.
  • 본 공고는 영입 완료시 조기마감될 수 있으며, 서류 전형 결과는 합격자에 한해 개별 연락 드릴 예정입니다.
  • 보훈, 장애인 대상자는 관련법에 의거 우대합니다.
  • 해외여행에 결격사유가 없는 자에 한하여 지원 가능합니다. (남자의 경우, 군필 또는 면제자)

 

근무조건
  • 채용 형태 : 정규직
  • 근무지 : 판교 오피스 (경기도 성남시 분당구 판교역로 152, 알파돔타워) 


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